Stichwort
Fristlose Entlassung
Fristlose Kündigung
«Raus, aber sofort!»
Wie hätten Sie entschieden? Acht authentische Fälle und die Frage, ob es gerechtfertigt war, diesen Angestellten fristlos zu kündigen.
Das neue Urteil
Entschädigung bei Kündigung
Wenn das Vertrauen zerstört und eine weitere Zusammenarbeit unzumutbar geworden ist, haben sowohl Arbeitgeber wie Arbeitnehmer das Recht, ein Arbeitsverhältnis fristlos aufzulösen. Dabei gelten aber strenge Massstäbe.
Das neue Urteil
Die Fristlose war rechtens
Wer Vorgesetzte beschimpft, muss unter Umständen mit einer fristlosen Entlassung ohne vorgängige Verwarnung rechnen.
Freistellung
Mit Unklarheiten aufräumen
Gekündigt und per sofort freigestellt: Welche Rechte hat man in dieser Situation? Was geschieht mit offenen Ferien- und Überstundenguthaben? Darf man sofort eine neue Stelle antreten? Antworten auf die wichtigsten Fragen.
Kündigung
Schonzeit für Angestellte
Grundsätzlich gilt: Wer krank wird, ein Kind erwartet oder Militärdienst leistet, darf nicht gekündigt werden. Doch Vorsicht: Nicht immer sind die Arbeitnehmer optimal geschützt. Das sind die wichtigsten Kündigungsregeln.
Sexueller Missbrauch
Und das Opfer wird entlassen
Eine Spitex-Mitarbeiterin wird von einem Klienten zu sexuellen Handlungen genötigt. Ihre Vorgesetzten machen das Opfer zur Täterin – und sprechen die fristlose Kündigung aus.