He Chef, bitte keine faulen Ausreden!

«Uns fallen immer tausend Argumente ein, weshalb wir nicht mehr verdienen sollten. Dabei sollten wir umdenken und uns nicht selbst nach unten verhandeln. Angestellte sollten lieber daran denken, welchen Wert sie für die Firma haben und wie viel Know-how und Fähigkeiten sie bereits aufgebaut haben. Sie können so viel mehr als noch vor einem Jahr! Und sie sollten sich bewusst sein: Die Firmen wollen gute Leute immer behalten – das gilt umso mehr in Krisenzeiten.»