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Suchresultate in Arbeit (275)

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Beobachter-Artikel

Referenzen: Wie stoppe ich den Ex-Chef?

Frage: Trotz meinem guten Arbeitszeugnis verbreitet mein Ex-Chef Unwahrheiten über mich. Ich habe deshalb nachweislich zwei Jobs nicht bekommen. Was tun?

Beobachter-Artikel

Handy-Überwachung: Darf mich der Chef jederzeit orten?

Frage: Ich bin Verkäufer im Aussendienst. Mein Chef verlangt, dass ich den Ortungsdienst meines Geschäftshandys stets eingeschaltet habe. Ist das zulässig?

Jugendliche Arbeitnehmer/Ferienjobs

Für jugendliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer gibt es spezielle Schutzbestimmungen.

Mehrfachbeschäftigung, Nebenverdienst

Nebenbeschäftigungen sind unter bestimmten Voraussetzungen zulässig.

Anspruch auf Schlechtwetterentschädigung

In bestimmten Branchen werden wetterbedingte Arbeitsausfälle durch die Arbeitslosenversicherung gedeckt.

Gerichtsentscheid

Bundesgerichtsentscheide zu Vertragsänderungen

Arbeitgeber dürfen Verträge gegen den Willen der Angestellten nur unter Einhaltung der Kündigungsfrist abändern. Wichtig ist, gegen kurzfristige Änderungen umgehend zu protestieren.

Beobachter-Artikel

Arbeit: Weniger Ferien, weil ich krank war?

Frage: Ich habe an meinem Arbeitsplatz bisher nie länger am Stück wegen Krankheit gefehlt, im letzten Jahr insgesamt jedoch 75 Arbeitstage. Kann mir der Arbeitgeber deswegen jetzt wirklich mein Ferienguthaben kürzen?

Gegenstände des Arbeitgebers zurückbehalten? (Retentionsrecht)

Hat ein Arbeitnehmer noch offene Forderungen gegenüber dem Arbeitgeber, darf er unter gewissen Voraussetzungen Gegenstände, die dem Arbeitgeber gehören, zurückbehalten.

Freie Zeit zur Stellensuche

Sobald das Arbeitsverhältnis gekündigt ist, haben Arbeitnehmende Anspruch auf freie Zeit zur Stellensuche.

Konkurrenzverbot

Unter bestimmten Voraussetzungen darf Ihnen der Arbeitgeber verbieten, zur Konkurrenz zu wechseln

Beobachter-Artikel

Teilweise arbeitsunfähig: Wie viel muss ich arbeiten?

Frage: Ich arbeite zu 50 Prozent und bin derzeit zu 50 Prozent krankgeschrieben. Der Chef will, dass ich trotzdem meine vollen 50 Prozent arbeite. Hat er recht?

Persönliche Arbeitsbemühungen von Arbeitslosen

Ungenügende persönliche Arbeitsbemühungen sind ein häufiger Grund für Einstelltage.

Vom Arbeitgeber bezahlte Weiterbildung

Muss der Arbeitgeber Weiterbildungen bezahlen? Und darf er daran Bedingungen knüpfen?

Gerichtsentscheid

Bundesgerichtsentscheide zum Weisungsrecht des Arbeitgebers

Der Arbeitgeber hat gegenüber seinen Angestellten ein Weisungsrecht. Dieses ist allerdings nicht grenzenlos. Immer wieder müssen Gerichte entscheiden, wann eine Weisung gerechtfertigt ist und wann nicht.

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