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Netzwerke statt Losverfahren
Dank Headhuntern mehr Chancen für Frauen
Frauen haben angeblich keine Lust auf Karriere – eine neue Studie löst scharfe Kritik aus. Doch was hilft gegen den tiefen Frauenanteil in Spitzenpositionen? Die Lösung könnte im Bewerbungsverfahren liegen.
Fachkräftemangel
Jetzt können Angestellte mehr Lohn verlangen
Firmen suchen verzweifelt nach Arbeitskräften. Das sind gute Nachrichten für viele Beschäftigte – ihnen bieten sich diverse Chancen.
Erster Job in der Tasche
Das muss im Arbeitsvertrag geregelt sein
Lehre fertig, Studium beendet – jetzt gehts an die Arbeit. Worauf man beim ersten Vertrag achten muss.
Standardisierte Arbeitszeugnisse
Wenn Zeugnisse nichtssagend sind
Arbeitszeugnisse werden immer häufiger mit Hilfe von Software erstellt. Das nimmt zum Teil seltsame Formen an, gegen die Arbeitnehmer vorgehen können.
Lohnerhöhung
So holen sich Frauen mehr
Viele Angestellte tun sich schwer damit, eine Lohnerhöhung zu fordern – vor allem Frauen. Das muss nicht sein. Tipps von 6 Expertinnen.
Hauptsache agil
Von der Leadership eines Chief Executive Fathers
Als CEO einer Familie gilt es nicht nur, die Kinderzufriedenheit hoch zu halten. Wer die Markenidentität seiner Familie stärken will, muss die Innovation proaktiv vorantreiben.
Beförderung im Job
Eine Karrierestufe höher rauf – was gilt nun?
Wer befördert wird, hat mehr Verantwortung, mehr Kompetenzen, mehr Pflichten – und erhält in der Regel mehr Lohn. Antworten auf die wichtigsten Fragen.
Keine Zeit zum Arbeiten
Studierende kritisieren unflexibles Teilzeitstudium
Das Studium finanzieren können, indem man nebenbei arbeitet – das ist der Plan vieler Teilzeitstudierenden. Doch die Rechnung geht nicht immer auf.
Beispielhafte Integration
Die Kosovo-Schweizerinnen
Gegen Vorurteile und Machokultur: Wie sich Kosovarinnen in der Schweiz behaupten – und Erfolg haben.
Aufstrebende Albanerinnen in der Schweiz
«Wir verstecken uns nicht»
Shqipe Sylejmani setzt sich als Journalistin und Autorin mit der Rolle der Albanerinnen und Albaner in der Schweiz auseinander. Sie stellt fest, dass sich die gerade stark verändert.
Berufliche Neuorientierung
Zeit für einen neuen Job
Sind Sie mit Ihrer Stelle schon länger unzufrieden? Oder haben Sie Angst, sie zu verlieren? Warum es sich lohnt, rechtzeitig zu handeln.
Gut gemeint, aber ...
Bei Linkedin sind «Mutter» und «Vater» nun ein Beruf
Mit neuen Jobkategorien für Eltern will Linkedin Lücken im Lebenslauf füllen. Expertinnen sind davon wenig angetan. Denn wer in Bewerbungen auf Elternzeit hinweist, wird regelmässig benachteiligt.
Master-Abschlüsse mit teils zweifelhaftem Wert
Das Geschäft mit dem MBA-Mythos
Ein MBA-Titel bringt einem automatisch mehr Lohn – glauben viele. Einige Schweizer «Universitäten» nützen das aus.
Lehrstellensuche
Keine Lehrstelle? Keine Panik!
Viele Jugendliche im letzten Schuljahr haben noch keine Lehrstelle gefunden. Noch ist es nicht zu spät.
Frauen in Führungspositionen
«Man steht im Verdacht, eine Quotenfrau zu sein»
Wie fühlt es sich an, im Job die einzige weibliche Führungsperson zu sein? Die Abteilungsleiterin* einer Bank erzählt.
Spielerischer Umgang mit Lohnsystem der Stadt Zürich
Kreativ zu mehr Lohn
Die Abteilung Immobilien der Stadt Zürich verschafft 82 Angestellten im Handumdrehen eine Lohnerhöhung.
Berufseinstieg in der Coronakrise
Ausgebremst auf den letzten Metern
Sie hatten Traumjobs in Aussicht, doch Corona wirft sie aus der Bahn. Eine künftige Schauspielerin, ein Pilot und eine Hotelière erzählen.
Traumjobs beim Bund
Der Staat, das neue Google
Guter Lohn, cooles Team, Sicherheit – und eine sinnvolle Aufgabe: Der Staat ist zum modernen Arbeitgeber geworden und zieht viele junge Talente an. Das hat Folgen.
Föderales Kriterien-Wirrwarr bei der Polizei
Der tätowierte Arm des Gesetzes
Wer sich für den Polizeiberuf interessiert, muss sich mit dem Kantönligeist herumschlagen. Manchmal scheitert es an Tattoos. Oder man muss eine Frau sein.
Lohngespräch
He Chef, bitte keine faulen Ausreden!
Corona ändert alles. Auch das Lohngespräch? Fünf Fachleute geben Tipps, wie man auch in Krisenzeiten einen höheren Lohn fordern kann.
Andreas Seiler
«Leidenschaft ist kein Businessmodell»
Liebe zum Kochen ist wichtig, um mit einer fahrbaren Küche Erfolg zu haben. Was es sonst noch braucht, weiss Andreas Seiler, Inhaber von Foodtrucks-Schweiz.ch.
Foodtruck
So läuft der mobile Betrieb rund
Foodtrucks boomen. Was braucht es für den Erfolg? Gabriele Loielo weiss es. Er gehört zu den Foodtruckern der ersten Stunde.
Endlich Chefin
«Viele Frauen haben genug davon, übergangen zu werden»
Immer mehr gut ausgebildete Frauen machen sich selbständig. Und stellen nebenbei auch gleich die Geschäftswelt auf den Kopf. Doch der Preis ist hoch.
Viele Studierende, kaum Professorinnen
Die Ausnahme
Mehr als die Hälfte der Studierenden sind Frauen, doch nur wenige schaffen es bis zur Professorin. Woran liegt das? Zwei Professorinnen erzählen über ihre Erfahrungen auf der Karriereleiter.
Millennials
Generation atemlos – bis zur kollektiven Erschöpfung
Die Millennials können alles tun, alles sein, alles werden. Genau das wird ihnen zum Verhängnis: Sie stossen an ihre Grenzen – psychisch und körperlich.
Lehre in der Corona-Krise
Kaum gestartet, schon ausgebremst
Der Übertritt von der Schule ins Berufsleben ist für Jugendliche sonst schon herausfordernd. In der Corona-Krise wird er zur Reise ins Ungewisse.
Kurse für Nachwuchsmodels
«Alles nur Schein»
Die Modelagentur Fotogen verspricht jungen Frauen den Einstieg ins Modelgeschäft – dank ihren Kursen. Teilnehmerinnen sind enttäuscht.
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