Mehr schuften muss man nur, wenn es notwendig und zumutbar ist. Und was gibt es dafür?

Wenn man Trinkgeld digital zahlt, taucht es offiziell in der Buchhaltung auf. Bargeld bleibt dagegen verborgen.

Unser Tool «Hesch gwüsst?» erleichtert Ihnen das Leben. Diesmal: Sollte man arbeiten, wenn man sich krank fühlt?

Immer mehr Jobs werden für Freelancerinnen oder befristet ausgeschrieben. Was Arbeitnehmer beachten sollten.

Ein Schwan stürmt über die Autobahn bei Luzern. Das sagt einiges über seine Lebens- und Arbeitsbedingungen im dortigen Seebecken.

Mehr als die Hälfte der öffentlichen Verwaltungen hat eine Beschwerdestelle eingerichtet. Nicht überall kann man aber anonym melden.

Die Jugend sei falsch erzogen, findet der Bündner Hotelierpräsident Ernst Wyrsch. Die Unia sieht das Problem ganz woanders.

31 ­Jahre lang hat unsere Putzhilfe zwei Stunden pro Woche bei uns gearbeitet. Nun wird sie pensioniert. Welche Pflicht habe ich als Arbeitgeberin?

Assistenzärztinnen und -ärzte in der Schweiz sind chronisch überarbeitet. Fast 60 Stunden schuften sie im Schnitt pro Woche. Das ist gefährlich.

Der Beobachter macht Vorschläge, wie die Schweiz fairer würde – und fragt die sechs grössten politischen Parteien: dafür oder dagegen?

Der neue Beobachter-Ratgeber liefert wichtige Informationen für alle, die trotz Rentenalter berufstätig bleiben möchten – oder müssen.

Ob verschickt als E-Mail, über den Slack-Channel oder über Teams: Pausenlos treffen am Arbeitsplatz Nachrichten ein. Oft auch nach Feierabend. Lassen wir uns nicht hetzen.

Alle 28 Tage laufen Frauen am Arbeitsplatz auf Sparflamme. Die Mens! Wer auf den Zyklus achtet, kann die Hormonkapriolen nutzen.

Wer stundenlang auf dem Bürostuhl sitzt, schadet der Gesundheit. Die gute Nachricht: Für einen bewegteren Alltag brauchts kaum Aufwand.

Der Neurowissenschaftler Tobias Esch erklärt, warum es gesund ist, im Alltag Sinn zu erkennen, und was unser Job damit zu tun hat.

Die Post entlässt die Verträger ihrer Tochterfirma Direct Mail Company. Es trifft die Schwächsten im Post-Kosmos.

Unternehmen wollen von Stellensuchenden höchst private Dinge wissen. Sie messen so ihre Diversity – und wagen sich auf dünnes Eis. 

Wenn einem die Arbeit über den Kopf wächst, reicht Delegieren nicht aus. Die Tipps von Psychiater Thomas Ihde für einen produktiven Arbeitsalltag.