Arbeitsrecht

Zwei Männer erheben ihre Hand zu einer mahnende Geste. Im Job dürfen Vorgesetzte etwa verlangen, wie die Arbeit zu erledigen ist, sie dürfen jedoch nicht alles von Gesetzes wegen bestimmen. So ist das Weisungsrecht in der Schweiz rechtlich geregelt

Angestellte sind nicht einfach Befehlsempfänger

Wer zahlt, befiehlt. So ist das auch in der Arbeitswelt. Ein Freipass für den Chef also? Mitnichten! Das sagt das Gesetz dazu.

Irmtraud Bräunlich

Ein Angestellter als «Aufziehmännchen» steht abgemüht auf einer Stechuhr. Diese Rechte haben Schweizer Arbeitnehmende, die Überstunden leisten müssen

Muss ich Überstunden machen?

Mehr schuften muss man nur, wenn es notwendig und zumutbar ist. Und was gibt es dafür?

Ein Stofftier hängt an der Decke eines Raums in der Kinderabteilung eines Spitals. Diese Rechte haben Eltern gegenüber ihrem Arbeitgeber, wenn ihr Kind schwer erkrankt oder verunfallt ist

Kind krank – das sind Ihre Rechte

Die Chefin will Sie am Arbeitsplatz sehen, doch Ihr Kind braucht Sie? Das geht so nicht: Arbeitende Eltern haben Rechte – und es gibt Hilfe.

Katharina Siegrist

Angestellte hoffen auf Konkurs

Der Chef zahlt Löhne nicht

Eine Immobilienfirma kämpft mit Betreibungen. Angestellten fehlen Zehntausende Franken – der CEO stellt weiter Personal ein.

Durch ein Schlüsselloch betrachtet, das in ein Wohnzimmer führt, sitzt eine Kinderbetreuerin mit zwei kleinen spielenden Kindern zusammen. Wer eine Nanny engagiert, wird zum Arbeitgeber und hat dadurch rechtliche Verpflichtungen. Was Eltern dazu wissen müssen.

Kinderbetreuung

Nanny gesucht – so läuft alles korrekt

Wer eine Kinderbetreuung engagiert, wird zur Arbeitgeberin – mit allen Rechten und Pflichten. Sechs Tipps, was es dabei zu beachten gibt.

Eine Glühbirne leuchtet in grüner Farbe vor einem blauen Hintergrund. Im Beobachter-Format «Hesch gwüsst» lernen Sie auf überraschende Weise, wie Sie Geld, Zeit und Nerven sparen, um administrative Angelegenheiten schnell und einfach zu erledigen.

Die Chefin kürzt die Ferien – darf sie das?

Mit wenigen Klicks Geld, Zeit und Nerven sparen: Unser neues Tool «Hesch gwüsst?» erleichtert das Leben. Diesmal: Wann Ferien dem Rotstift zum Opfer fallen können – und wann sicher nicht.

Eine Glühbirne leuchtet in grüner Farbe vor einem blauen Hintergrund. Im Beobachter-Format «Hesch gwüsst» lernen Sie auf überraschende Weise, wie Sie Geld, Zeit und Nerven sparen, um administrative Angelegenheiten schnell und einfach zu erledigen.

Zu krank zum Arbeiten – so beweisen Sie es

Mit wenigen Klicks Geld, Zeit und Nerven sparen: Unser neues Tool «Hesch gwüsst?» erleichtert das Leben. Diesmal: Wann Sie ein Arztzeugnis brauchen und was darin stehen muss.

Ein Fragezeichen steht vor einem gelb-roten Hintergrund. Die Beratungshotline des Beobachters unterstützt täglich dutzende Ratsuchende und gibt rechtliche Hilfestellung. So auch im folgenden Fall.

Kann ich Überstunden verweigern?

Seit einem Jahr leiste ich fast jeden Tag Mehrarbeit. Im Durchschnitt 1,5 Stunden täglich. Darf ich das künftig ablehnen?

Alexandra Kaiser

Eine junge Frau sitzt auf der Terrasse ihrer Wohnung, die sich inmitten einer grünen Landschaft befindet. Was können Remote Workerinnen tun, damit ihr Arbeitsaufenthalt im Ausland klappt und das auch noch nachhaltig für Land und Leute?

Arbeiten – irgendwo auf der Welt

Das Büro sauber an den Strand zügeln

Viele träumen davon, unter Palmen zu arbeiten. Doch das schadet der lokalen Bevölkerung. Mit unseren Tipps gehts auch anders.

Nicole Krättli

Mobbing von Lernenden nennt sich Bossing

Was tun, wenn Vorgesetzte Lernende mobben

Mobbt der Chef, ist das dramatisch – ganz besonders für Auszubildende. Doch sie können sich wehren.

Ein Fragezeichen vor gelb-grünem Hintergrund

Muss ich am 1. August Lohn zahlen?

Unsere Hausangestellte putzt jeden Dienstag für zwei Stunden. Am Nationalfeiertag kam sie nicht. Darf sie dennoch Lohn verlangen?

Eine Büroangestellte sitzt vor einem Bildschirm, nichtsahnend, dass eine grosse Hand sie gleich «wegspicken» wird. Das Bundesgericht hat bei einer Mitarbeiterin entschieden, dass diese keine Entschädigung erhält, obwohl die Kündigung missbräuchlich war. Eine Einschätzung der Beobachter-Rechtsexpertin.

Missbräuchlich gekündigt – aber keine Entschädigung

Eine Frau wird entlassen, weil sie sich gegen ihren Chef wehrt. Eine Kompensation erhält sie nicht, denn ihr Anwalt hat einen Fehler begangen.

Ein Fragezeichen vor einem gelb-lila Hintergrund

Darf ich am Frauenstreik teilnehmen?

Was tun, wenn einem der Chef am 14. Juni nicht freigibt? Kann frau trotzdem gehen?

Karin von Flüe

Zwei Arbeiter stehen in einer Werkstatt und essen während ihrer Pause ein Sandwich.

Diese Znüni-Pause haben Sie sich verdient

Ruhe zwischendurch ist wichtig – und exakt geregelt. Was man zu Arbeitspausen wissen muss.

Katharina Siegrist

Eine Hand zieht ein Papiertaschentuch aus einer Box, während eine andere Hand eine Büromaus und eine Tastatur bedient. Was ist Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern zuzumuten, wenn sie krank oder erkältet sind? Das sind die Rechten und Pflichten.

Krank zur Arbeit

Was ist zumutbar bei Grippe, Erkältung und Co.?

Grippe, Erkältung, Corona – wer krank ist, hat oft ein schlechtes Gewissen gegenüber der Firma. Hier die Rechte und Pflichten, was bei Krankheit gilt.

Katharina Siegrist, Gitta Limacher

Banknoten à 50 Franken sind zu einem Weihnachtsbaum gefaltet. Wer einen Bonus zu Weihnachten erhält, wirft immer wieder rechtliche Fragen auf.

Ist der Weihnachtsbonus ein Muss?

Letztes Jahr lag unter dem Weihnachtsbaum ein dickes Couvert mit einem Bonus. Was, wenn es diesmal fehlt? 10 Antworten, wie Lohnzulagen geregelt sind.

Ein Kondom liegt in der Schreibtischschublade einer Mitarbeiterin.

Intimsphäre bei der Arbeit

Darf mein Chef mein Sexleben überwachen?

Der Bund durchleuchtet sogar das Sexualleben mancher Angestellten. Wie weit dürfen private Arbeitgeber gehen?

Zwei Comicfiguren schreddern ein Arbeitszeugnis.

Standardisierte Arbeitszeugnisse

Wenn Zeugnisse nichtssagend sind

Arbeitszeugnisse werden immer häufiger mit Hilfe von Software erstellt. Das nimmt zum Teil seltsame Formen an, gegen die Arbeitnehmer vorgehen können.

Irmtraud Bräunlich

...

9

Meistgelesen